Iıı. İş hukuku Uluslararası kongresi

Başlık
Iıı. İş hukuku Uluslararası kongresi

ISBN
9789750265877

Basım Bilgisi
1. baskı.

Yayım Bilgisi
Ankara: Seçkin Yayıncılık, 2021.

Fiziksel Açıklamalar
376 s. ; 24 cm.

Genel Not
Prof. Dr. Turhan Esener Iıı. İş Hukuku Uluslararası Kongresi.
 
19-20-21 Nisan 2018 tarihlerinde T.C. İstanbul Kültür Üniversitesi Hukuk Fakültesi ve TÜRK-İş iş birliği ile T.C. İstanbul Kültür Üniversitesi Ataköy Kampüsünde gerçekleştiren Prof. Dr. Turhan Esener III. İş Hukuku Uluslararası Kongresinde sunulan tebliğ metinleri ve çevirileri bu kitapta derlenmiştir. Kongrede tartışılan konular; - İşverenin Yönetim Hakkının Çağdaş Sınırlamaları ve Sosyal Diyalog - İşçinin Yönetime Katılması Usulü Olarak İşçi Temsilciliği Sistemi - İşçinin Kişiliğinin Korunması ve Psikolojik Taciz (Mobing) - Alt İşveren İlişkisinde İş Sağlığı Ve Güvenliği Uygulamaları Genel Bakışı - İş Mahkemeleri Kanunu'nun Arabuluculuk Hukuku Bakımından Değerlendirilmesi - Alman Hukuku'nda Çalışma Amaçlı İkamet İzni - İşçinin İfade Özgürlüğü ve İş Sözleşmesine Yansıması - İşçi Buluşları - İşçinin Bireysel Sendikal Özgürlüğünün Alternatifleri - Sendikal Nedenle Ayrımcılıkta İspat Sorunu - Kişisel Verilerin Korunması Açısından İşçilerin Hakları - Teknolojik Gelişmelerin İşçilik Haklarına Etkisi-Daimi Ulaşılabilirlik - Rekabet Yasağı Sözleşmesinde Karşı Edim

Özet
19-20-21 Nisan 2018 tarihlerinde T.C. İstanbul Kültür Üniversitesi Hukuk Fakültesi ve TÜRK-İş iş birliği ile T.C. İstanbul Kültür Üniversitesi Ataköy Kampüsünde gerçekleştiren Prof. Dr. Turhan Esener III. İş Hukuku Uluslararası Kongresinde sunulan tebliğ metinleri ve çevirileri bu kitapta derlenmiştir. Kongrede tartışılan konular; - İşverenin Yönetim Hakkının Çağdaş Sınırlamaları ve Sosyal Diyalog - İşçinin Yönetime Katılması Usulü Olarak İşçi Temsilciliği Sistemi - İşçinin Kişiliğinin Korunması ve Psikolojik Taciz (Mobing) - Alt İşveren İlişkisinde İş Sağlığı Ve Güvenliği Uygulamaları Genel Bakışı - İş Mahkemeleri Kanunu'nun Arabuluculuk Hukuku Bakımından Değerlendirilmesi - Alman Hukuku'nda Çalışma Amaçlı İkamet İzni - İşçinin İfade Özgürlüğü ve İş Sözleşmesine Yansıması - İşçi Buluşları - İşçinin Bireysel Sendikal Özgürlüğünün Alternatifleri - Sendikal Nedenle Ayrımcılıkta İspat Sorunu - Kişisel Verilerin Korunması Açısından İşçilerin Hakları - Teknolojik Gelişmelerin İşçilik Haklarına Etkisi-Daimi Ulaşılabilirlik - Rekabet Yasağı Sözleşmesinde Karşı Edim

Konu Terimleri
İş hukuku.
 
Business law.

Ek Yazar
Gemici Filiz, Beste.
 
Demir, Ender.

Elektronik Erişim
Tam metin erişmek için tıklayınız.


KütüphaneMateryal TürüDemirbaşYer NumarasıDurumu/İade Tarihi
Elektronik KütüphaneE-Kitap187970-1001KB3800Turcademy